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<\/p>\nTrabajar en el mundo de la comunicaci\u00f3n te aporta muchas cosas. Vives experiencias muy chulas, conoces gente genial\u2026tu mente se abre y se vuelve mucho m\u00e1s creativa, m\u00e1s innovadora, con m\u00e1s ganas de hacer cosas diferentes\u2026que la gente cuando lo vea flipe colorines, ese es el objetivo.<\/p>\n
Pero tiene otra cara menos amable que muchas veces te hace replantearte hacia d\u00f3nde va el sector. Existe un problema real a la hora de comunicar, la gente no escucha, no quiere saber cosas\u2026estamos perdiendo el di\u00e1logo y algo tan simple como contestar un mail se convierte en una tarea imposible. Contestar un sencillo correo poniendo \u201cok, gracias\u201d es algo que cuando pasa hace que nos levantemos de la silla y nos pongamos a bailar, porque casi nunca sucede.<\/p>\n
<\/p>\n
El sector est\u00e1 prostituido, lo digo as\u00ed de claro y con total convicci\u00f3n. Hay intereses ocultos y determinados beneficios personales que hacen que un redactor jefe saque un estilo de noticia muy parecido (por no decir id\u00e9ntico) al que a ti antes te ha negado. \u201cEs que ese tipo de noticia nosotros no la damos\u201d y a los dos d\u00edas la ves a doble p\u00e1gina con otra empresa\u2026.<\/p>\n
No interesa informar, mandan los compromisos personales y aquello que nos reporta algo. Ya no interesa la informaci\u00f3n, la verdad o aquello que es diferente y que pide la sociedad\u2026estamos a merced de un grupo de personas que trabajan en su medio como si fuera suyo, y se equivocan. Hay redactores jefe que no pisan las redacciones, les puedes llamar cuando quieras\u2026nunca est\u00e1n. \u00bfSabr\u00e1n esto sus superiores?.<\/p>\n
Por suerte son una minor\u00eda, la mayor\u00eda de medios funcionan medianamente bien.<\/p>\n
Otro sector maravilloso son las agencias de noticias. Cuando env\u00edas un correo con una informaci\u00f3n inmediatamente te llega una respuesta \u201cGracias por su correo, lo hemos recibido correctamente, no hace falta que llame para comprobar su recepci\u00f3n\u201d. Es decir, ya no puedo llamar a una redacci\u00f3n para ver si lo han le\u00eddo, si necesitan m\u00e1s informaci\u00f3n, si les ha parecido interesante\u2026ya no puedo hablar con nadie. Es como una televisi\u00f3n (no dir\u00e9 cual) que cuando llamas para contarle un tema al redactor te dicen \u201cmande un correo y si lo ven interesante ya le llamar\u00e1n ellos\u201d. Ya, ok\u2026.pero es que soy de los que a\u00fan creen que el di\u00e1logo entre dos personas mola\u2026.se ve que no.<\/p>\n
Os contar\u00e9 que el mes pasado un redactor jefe me dijo que no iba a tomarse un caf\u00e9 conmigo porque lo que ten\u00eda que contarle eran cosas que \u00e9l no saca jam\u00e1s. Tengo 4 enlaces con informaci\u00f3n que supuestamente NO sacaba JAMAS, estuve tentado de envi\u00e1rselo, pero luego desist\u00ed, para qu\u00e9.<\/p>\n
Algo estamos haciendo mal. En alg\u00fan punto hemos perdido el norte. Ver\u00e9is, el proceso es el siguiente: nosotros enviamos una informaci\u00f3n (el 95% de las veces es informaci\u00f3n interesante, rese\u00f1able y destacada. No vendemos humo), llamamos a la redacci\u00f3n para comprobar que la tienen y saber si necesitan algo m\u00e1s. Este sencillo proceso nos ha llevado dos y tres semanas en algunos casos. Hemos tenido que reenviar la informaci\u00f3n 7 veces para que el redactor que lleva el tema nos confirme que la tiene y que efectivamente le interesa mucho. De ah\u00ed pasa al redactor jefe, que se toma su tiempo para emitir un juicio. En total estamos hablando de casi 5 semanas desde que enviamos una informaci\u00f3n hasta que realmente te pones manos a la obra gestionando una entrevista o enviando material adicional sobre la misma\u2026\u00a1\u00a1\u00a1\u00a15 semanas!!!!<\/p>\n
Ya s\u00e9 lo que estar\u00e9is pensando \u201ces que deben estar desbordados\u201d. Seguramente sea as\u00ed pero os puedo asegurar que yo tambi\u00e9n estoy desbordado pero jam\u00e1s me dejo un correo sin contestar y siempre atiendo al tel\u00e9fono. Llamadme raro pero creo que esto se llama \u201ceducaci\u00f3n\u201d.<\/p>\n
Otro frente que apenas nos crea ansiedad son los eventos. Son citas especiales, con mucha miga, interesantes y que ofrecen un contenido nuevo, desenfado y ameno. Si el evento lo tienes un d\u00eda 14 m\u00e1s vale que el d\u00eda 1 de ese mismo mes te pongas a enviar todo. Pero da igual cu\u00e1ndo te pongas, hasta ese mismo d\u00eda nadie te dir\u00e1 si va o no. Nadie te confirma con m\u00e1s de 24 horas que ir\u00e1 al evento, que le interesa y que por favor le consigas alguna entrevista. Nadie llama para confirmar, tenemos que estar nosotros en formato guarder\u00eda. Hemos llegado a tener a gente potente, grandes nombres de diferentes sectores, gente a la que cualquiera se matar\u00eda por entrevistar\u2026y nadie te confirma nada hasta ese mismo d\u00eda por la ma\u00f1ana.<\/p>\n
Luego hay medios muy especialitos donde nunca pasa nada y jam\u00e1s rega\u00f1an a nadie. Me pas\u00f3 algo curioso un d\u00eda. Ten\u00edamos un evento (la verdad que bastante chulo) y llam\u00e9 al jefe de sociedad de un informativo. Tard\u00e9 dos d\u00edas en hablar con \u00e9l, pero lo consegu\u00ed. Le coment\u00e9 el tema y me dijo que era muy interesante, que le iba a pasar la informaci\u00f3n a su compa\u00f1ero xxxxxxx y que por favor llamara al d\u00eda siguiente al tal xxxxxxxx y que ser\u00eda \u00e9l quien ir\u00eda al evento. Genial. Llam\u00e9 al d\u00eda siguiente a xxxxxxx y no ten\u00eda ni idea de qu\u00e9 le estaba contando, su jefe no le hab\u00eda pasado nada y lo m\u00e1s heavy\u2026me dijo que \u00e9l nunca iba a cubrir cosas, que su trabajo era redacci\u00f3n. \u00a1Me hab\u00edan toreado! Llam\u00e9 al que estaba por encima de este hombre y no me hizo ni caso. Una mala praxis, una falta de respeto y una total ausencia de educaci\u00f3n para que ni me pidan perd\u00f3n. Les dio igual, ellos tienen su cortijo y el resto les importa poco.<\/p>\n
Por no hablar de las redacciones de diarios y revistas, es de locos. Tienen 300 becarios, con un nivel de ansiedad de la leche, haciendo cosas que deber\u00eda hacer alguien de 30 a\u00f1os con 4 de experiencia y cobrando por ello. Se les exigen cosas que no tienen ni pies ni cabeza. Nosotros hemos llegado a recibir a becarios en eventos destacados y los pobres no sab\u00edan ni de qu\u00e9 iba el tema. \u00a1\u00a1Hay redactores jefe a los que les saco 10 a\u00f1os!!<\/p>\n
\u00bfCu\u00e1ndo hemos perdido el inter\u00e9s por relacionarnos con otros seres humanos? \u00bfCu\u00e1ndo ha perdido el norte el periodismo para que alguien no quiera tomarse un caf\u00e9 con otra persona?<\/p>\n
Por suerte sigue habiendo gente genial, reporteros que te agradecen que te tomes tan en serio su trabajo y les des todas las herramientas para que su pieza salga de \u00f3rdago, redactores que te llaman para que les des contenido exclusivo y poder sacar algo que no tenga nadie m\u00e1s\u2026hay hasta gente que te contesta un correo y te da las gracias por contarle un tema que le interesa. \u00a1Es alucinante!<\/p>\n
Soy optimista, creo que el periodismo debe retomar la senda que llevaba. Tiene que ser ambicioso, curioso, incisivo\u2026pero tambi\u00e9n educado. Vamos a pensarlo seriamente, en este sector nos conocemos todos y el d\u00eda de ma\u00f1ana nadie est\u00e1 libre de tener que enviarle su cv a aquel con el que un d\u00eda no quiso tomarse un caf\u00e9\u2026ah\u00ed lo dejo.<\/p>\n
PD: Ser\u00eda mucho m\u00e1s f\u00e1cil contestar un correo con un \u201cNo me interesa una mierda lo que me cuentas\u201d, ahorrar\u00edamos tiempo y berrinches absurdos. Es una idea\u2026<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Trabajar en el mundo de la comunicaci\u00f3n te aporta muchas cosas. Vives experiencias muy chulas, conoces gente genial\u2026tu mente se abre y se vuelve mucho m\u00e1s creativa, m\u00e1s innovadora, con m\u00e1s ganas de hacer cosas diferentes\u2026que la gente cuando lo vea flipe colorines, ese es el objetivo. 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